殊不知办理这种雇主担保移民其实并不如人们想象的那样容易，一定要非常慎重，有几点要特别注意：

（1）雇主提供的职位应该和申请人的教育背景和工作经验相关。比如：一家电子产品公司招聘一位电子工程师，如果你的教育背景是电子工程专业，以前从事的也是电子产品设计和开发的工作，那么这家电子公司作为你的雇主是非常合适的。但如果是一家餐馆，给你一份做大厨的offer，那这家餐馆作为雇主就非常不合适了。

（2）雇主在提供给你工作offer的时候，该offer必须得到加拿大人力资源部（HRSDC）的认证方才有效。通常，Arranged Employment通过两种方式来实现：
一是LMO（Labor Market Opinion），这种情况一般是雇主来担保申请人办理工作签证（非移民签证）。人力资源部会审查雇主公司的基本情况，重点考察雇主为什么不招收本国公民或者绿卡，而要招收外国人；二是AEO（Arranged Employment Opinion），这种情况就是雇主直接担保申请人移民。对AEO申请，加拿大人力资源部（HRSDC）会要求雇主方提供以下文件：

· 雇用信原件；
· 上一个报税年度CRA T4 “Summary of remuneration paid” ；
· 过去12个月税务局发布的Remittance forms (PD7A) ；
· 营业执照的复印件；
· 同时提供以下有关公司信息：
（1） CRA 税号;
(2) 商业联系信息；
(3) 商业地址;
(4) 开业时间;
(5) 联系人信息;
(6) 员工信息（如：外国劳工人数，本国公民或者永久居民人数;

人力资源部要求提供这些文件，主要目的是考察雇主的经营状况，有无能力雇佣外国劳工，了解雇主是否遵循劳动法。

因此，办理雇主担保移民，申请人的背景很重要，雇主的资质是否符合人力资源部的要求也同样重要。

如果您或者亲属朋友目前正考虑办理加拿大移民，并且联系到愿意担保你直接移民加拿大的雇主，您可以要求雇主将以上办理AEO的资料提供给我们事务所审核，我们可以帮助您来判断雇主是否真的符合AEO雇佣要求。关于AEO和LMO申请的详情，请您浏览我们的专业移民网站：www.ku-immigration.com，参与免费评估，或者拨打我们的联系电话：1-519-9678017，随时咨询，或者将您的个人简历发至我们的Email邮箱: info@ku-immigration.com，我们将在一天内为您做出评估。

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